Omsorgslønn

Kommunen avgjør om du får omsorgslønn og hvilket nivå lønnen skal ligge på. Etter at du har søkt, besøker vi deg for å vurdere situasjonen og avklare hvilke oppgaver du utfører. Deretter gjør vi en vurdering av hvor mange arbeidstimer i uken du eventuelt kan få godtgjørelse for.

Ordningen omfatter både omsorgsytere uten omsorgsplikt og foreldre som har omsorgsplikt for sine mindreårige barn.

Krav til søker

• Den pleietrengende må bo hjemme.
• Den pleietrengende må ha søkt om hjelpestønad for tilsyn og pleie fra NAV.
• Omsorgsarbeidet må vurderes som særlig tyngende og gjelde nødvendige oppgaver som kommunen har plikt å utføre.

Hvis du ikke har søkt om Hjelpestønad fra NAV, må du søke om dette samtidig.

Flere momenter er med i vurderingen om omsorgsarbeidet ditt regnes som "særlig tyngende".
Tenk over dette før du søker:

• Arbeider du mange timer per måned med omsorgsarbeidet?
• Er arbeidet mer fysisk eller psykisk belastende enn vanlig?
• Innebærer omsorgsarbeidet mye nattarbeid eller avbrudd i nattesøvn?
• Er det behov for omsorgsarbeid i perioder eller hele tiden?
• Fører omsorgsarbeidet til sosial isolasjon og mangel på ferie og fritid?
• Er det snakk om omsorg for mer enn én person?

Både bruker og kommunen må vurdere om omsorgslønn er det beste alternativet, eventuelt sammen med andre hjelpetiltak.

​